เริ่มต้นออกแบบ HR Manager Ms Access ระบบจัดการข้อมูลพนักงาน Access
ทดลองออกแบบ ระบบจัดการข้อมูลพนักงาน Access
ในองค์กรหรือหน่วยงานต่างๆ ฝ่ายบุคคลถือว่าเป็น แผนกที่มีความสำคัญไม้น้อยกว่าฝ่ายบัญชี เพราะมีหน้าที่ในการควบคุมจัดการพนักงานและข้อมูลการทำงาน ฐานข้อมูลฝ่ายบุคคล ประกอบไปด้วย ข้อมูลทั่วไป ,ภาพ ,ข้อมูลส่วนตัว ,ข้อมูลการศึกษา ,ประวัติการฝึกอบรม ,ประวัติการทำงาน ,ฯลฯ โดยจะทำการแบ่งข้อมูลเป็น Tree โดยแบ่งตาม ฝ่าย และ แผนก สามารถ query ข้อมูลตามต้องการได้ ค้นหาข้อมูลของพนักงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ
ระบบจัดเก็บข้อมูลพนักงาน HR Data
ฐานข้อมูล ควรมีเรื่องใดบ้าง
Field Name | Data Type | |
Id_emp | Auto number | เลขลำดับพนักงาน |
Emp_code | text | รหัสพนักงาน |
Emp_name | text | ชื่อ นามสกุล |
Emp_sex | text | เพศ |
Emp_add1 | text | ที่อยู่ |
Emp_add2 | text | ตำบล อำเภอ |
Emp_add3 | text | จังหวัด |
Emp_postcode | number | รหัสไปรษณย์ |
Emp_phone | text | เบอร์โทร |
Emp_email | text | อีเมล |
Emp_img1 | Attachment | รูปพนักงาน |
Emp_img2 | Attachment | รูปประกอบอื่นๆ |
Emp_img3 | Attachment | ไฟล์เอกสารประกอบ |
Emp_section | text | แผนก |
Emp_position | text | ตำแหน่ง |
Emp_remark | text | หมายเหต |